Snow Day

Eu sou lerdo. Me considero um cara inteligente, mas meu processador cerebral deve ser um 386 66Mhz. Eu chego ao resultado correto, mas demoro 30 anos. Daí que só ontem me toquei de uma coisa bem básica. Que na crise toda que minha empresa está, tendo que contar os centavos para pagar os salários, o departamento de vendas está intocável. Mais de 10 pessoas já foram mandadas embora, mas do dpto. de vendas só o estagiário é que está na rua. Caramba, qualquer empresa decente ia virar e dizer: “Ei, pessoal, vocês estão aqui há mais de 6 meses e as vendas diminuiram. Ra-re-ri-ro-rua !”

Mas lá não. A Diretora de Marketing gasta os tubos com panfletinhos e folders bunitinhos, tem uma consultora que ganha por hora e, enquanto isso, os programadores têm medo de serem mandados embora a qualquer momento.

Por essas e outras hoje estou trabalhando de casa (tentando). A TV passou o fim-de-semana todo anunciando que a maior tempestade de neve dos últimos sei-lá-quantos-anos vinha ontem. Basicamente ia ser um “Mar em Fúria” com neve: uma tempestade ia “puxar” outra e tudo ia cair na nossa cabeça. Só que como isso não acontece há 25 anos, os meteorologistas não entendem direito este modelo atmosférico. Daí que o “puxão” não foi forte o suficiente e a tempestade não veio, está caindo uma nevezinha normal.

Nada que me impedisse de dizer que não consegui ir para o trabalho hoje.

Semana passada terminamos todos os principais projetos, agora é só “aparar as arestas”, coisa que em poucas horas está pronto. Depois é ficar enrolando o dia todo vendo a hora passar. (lendo blogs, a maior parte do tempo)

O engraçado é que se você vai na sala do povo de vendas está todo mundo lá, contando piadinha, mandano Instant-Message, rindo… Se a gente pergunta cadê as vendas a resposta é sempre “o mercado está em crise, você sabe…”

Aí semana que vem os CFO, CIO, CEO, C-fufu, vão olhar e dizer “opa, temos que cortar despesas… Então vamos mandar mais um programador para a rua, porque eles não estão fazendo nada mesmo. Temos que manter todos os vendedores, porque sem eles não geramos receita.”

No papel esse raciocínio está certo, eu dou o maior apoio. Só que o que vai acontecer é: 1) vendas vai continuar não vendendo chongas 2) os programadores estão procurando outro emprego. Vou rir muito no dia que todos pedirem demissão.

O que eu mais gostava dessa empresa é que nenhum departamento se achava melhor do que o outro. Todo mundo sabia o óbvio: toda parte é importante. Só que aí contrataram uns bã-bã-bans do marketing, a peso de ouro, e começou a crise interna, se já não bastasse a externa.

É triste ver como eu, um cara que pela primeira vez na carreira tinha tesão de ir trabalhar de manhã, está totalmente desmotivado e desacreditado com o trabalho. Eu, sinceramente, acho que a empresa não tem solução. Eles entraram em uma de “atingir nichos” quando os nichos não são grandes o suficiente para pagar as contas. Se o bicho pega você atira para todos os lados, mermão! Tem que ser como o Rambo, pegar a metralhadora e “a-a-a-a-a-a-a-ahhh!” e sair matando todos os malditos vietcongues que aparecerem pela frente. Se matar criancinha Hollywood corta na mesa de edição!

Eu devia ser o cara que vira e diz “Vamos lá, moçada ! Força ! Remem !!! Remem !!!” mas acabou a motivação. Hora de mudar de emprego.